We wczesnych latach wielu odnoszących sukcesy przedsiębiorców wkładało krew, pot i łzy w swoje firmy, aby zabrać ich w podróż. Gdy będą działać sprawnie, a bezpośrednie zagrożenia nie będą już powszechne, właściciele firm będą próbowali przenieść firmę na wyższy poziom. Nie zmieniają jednak sposobu myślenia o swojej firmie lub o sobie. Myślą, że muszą wykonać całą pracę, a także całą pracę myślową, która jest wymagana do prowadzenia firmy. Nie możesz przestać myśleć o sobie jako o pracowniku. Jest to jeden z głównych powodów, dla których firmy stagnują, a czasem nawet tracą grunt.
Jako właściciel firmy musisz pozwolić na rozwój swojego wizerunku. Jesteś teraz CEO, a nie tylko właścicielem firmy. Nie jesteś już chrząknięciem. Jesteś szefem Kiedy zaczniesz myśleć o sobie jako o CEO, a nie pracowniku firmy, możesz skoncentrować się na przeniesieniu wzrostu i rentowności firmy na znacznie wyższy poziom. To nie jest obowiązek pracownika. Pracownik koncentruje się na tym, co jest tuż przed jego twarzą i należy się z nim natychmiast zająć. Nie jesteś już pracownikiem. Jesteś wizjonerem biznesu.
Przypisuj codzienne czynności osobom, które znasz i którym ufasz, które robią rzeczy tak, jak byś je zrobił. Puść deszcz i daj kontrolę nad krótkoterminowymi zadaniami tym, którzy potrafią sobie z tym poradzić. Kiedy to zrobisz, zaczniesz widzieć rzeczy w inny sposób. Zaczniesz postrzegać siebie inaczej. Zachowując dystans między sobą a decyzjami, które podejmujesz, aby prowadzić firmę, możesz skoncentrować się na całym obrazie. Wszystko będzie wyglądało zupełnie inaczej.
Możesz skoncentrować się na podniesieniu wzrostu firmy na znacznie wyższy poziom, a także zyskach firmy. Jeśli możesz w pełni się na tym skoncentrować, zdziwisz się, jakie zmiany zachodzą w Twojej firmie. Rzeczy, które zwiększają twój wzrost i zyski wydają się przychodzić automatycznie. Wynika to z faktu, że skupiasz się na osiągnięciu tych celów. Kiedy skupiasz swoją uwagę na czymś, powstaje.
Nadszedł czas, aby przejść do następnego poziomu podróży na tej ziemi. Pomyśl tylko o dobrych rzeczach, które możesz zrobić oraz o ludziach, którym pomożesz. Nie tylko pomagasz swojej rodzinie i sobie, ale także myślisz o swoich pracownikach. Nie wszyscy będą w stanie wyjść z tego sposobu myślenia pracowników przez całe życie. Ale możesz, więc idź dalej. Nie jesteś już pracownikiem. Jesteś CEO z wizją. Możesz teraz zapewnić pracę tym, którzy naprawdę są pracownikami.
[ff id="6"]
